среда, 5 июня 2013 г.

Чем отличается обычное трудоустройство от МТО?


Молодежные трудовые отряды являются одним из приоритетных направлений работы Агентства по трудоустройству молодежи «Профи». Разработанная в 2006 году программа «Не имей 100 рублей, а имей СТО друзей», получившая областной гранд 2006 года продолжает свою работу.Ежегодно увеличивается количество молодых людей, желающих работать в СТО, прибавляются активные работодатели,заимнтересованные в продвижении данной формы сотрудничества, как одной из форм тьрудоустройства молодежи нашего города.
Часто молодежь спрашивает, а чем собственно отличается обычное трудоустройство от работы в МТО? И хотя отличий можно назвать множество, акцент хочется сделать на особенностях взаимоотношений внутри отряда.

Взаимная ответственность — не пустой звук!
Она возникает тогда, когда каждый участник молодежного отряда считает себя частью коллектива, осознает личную ответственность не только за себя и за свой вклад в общее дело.Результат — активное участие бойцов в деятельности отряда, взаимопомощь и доброжжелательное сотрудничество.
Высокая требовательность к себе, и только потом к другим!
Каждый отряд проходит свои стадии развития. И если на первом этапе, к коллективу предъявляет требования только руководитель, то на более поздних этапах его начинают поддерживать актив группы. Естественно, что на фоневзаимной требовательности, растет и высокая требовательность к себе.
Сотрудничество!
Сотрудничество предполагает не только деловое общение, оно формирует навыки общего взаимодействия в процессе ьруда, навыки командообразования, способность координировать свои действия с действиями друзей.
Ты - мне, я — тебе!
Взаимная помощь и чувство локтя укрепляется с каждым новым, выполненным командой заданием.
Дух соревнования
Не соперничества, а именно соревнования и настроя на общие успехи коллектива.
Естественно, что производительность и настроение такой команды выгодна как самой команде МТО, так и работодателям. Именно поэтому, новые частные предприятия и учреждения государственные, ООО и крупные предприятия сотрудничают с нами в рамках продвижения МТО.
Хочется сказать огромное спасибо ВО ОПОРА РОССИИ , РА «Профессионал», НАРИ, «Квел Риджерс СТО», ИП Семин, Москомприват банку, Сбербанку и многим другим продвинутым работодателям за плодотворную совместную работу .
Являясь Агентством по трудоустройству молодежи , мы имеем свою специфику: кроме традиционных форм работы по обеспечению занятости мы осуществляем подбор для молодежи сезонной и временной работы, вечерней и разовой. Оказываем консультационную и психологическую помощь, проводим профориентационную работу, осуществляем поиск и апробацию новых форм содействия занятости молодежи, такие как проведение социологических опросов, исследований в сфере молодежной занятости, организации ознакомительных экскурсий на предприятия, проведение круглых столов и конференций по впросам связанным с молодежной занятостью, проведение тестирования и деловых игр, тренингов и профессиональных навигаторов, индивидуальных консультаций по вопросам самопределения.

И мы , как обычно, ждем вас по адресу: ул.Михайловская, 24 тел./факс:53-18-23, с 10 до 17, все дни, кроме пятницы,субботы,воскресенья.

Комментариев нет:

Отправить комментарий

Примечание. Отправлять комментарии могут только участники этого блога.

Все профессии важны...